google.com, pub-3906938071332587, DIRECT, f08c47fec0942fa0
top of page

ایسوسی ایٹڈ پریس کے مطابق، تقریباً 17 ملین لوگ کمپنیوں کے لیے عارضی، کنٹریکٹ ورکرز، کنسلٹنٹس، فری لانسرز، سیزنل ورکرز اور انٹرن کے طور پر کام کرتے ہیں۔ اگرچہ آخری کساد بازاری اور اس کے نتیجے میں پیدا ہونے والی معاشی غیر یقینی صورتحال نے ابتدائی طور پر عارضی کارکنوں کی صفوں میں اضافہ کیا، ان کی موروثی لچک انہیں عملے کے حل میں سب سے آگے رکھتی ہے۔

 

کسی دوسرے نام سے، عارضی ملازمین چھوٹے کاروباری مالکان کو مختلف قسم کے فوائد پیش کرتے ہیں، بشمول:

 

  • خاندانی چھٹی، زچگی کی چھٹی، چھٹیوں اور چھٹیوں پر باہر جانے والے ملازمین کو تبدیل کرنے کا ایک سرمایہ کاری مؤثر طریقہ۔ ملازمت کی قسم پر منحصر ہے، عارضی کارکن زیادہ یا کم معاوضے کا مطالبہ کر سکتے ہیں۔ تاہم، وہ عام طور پر کمپنی کی طرف سے ادا کردہ ہیلتھ انشورنس اور باقاعدہ ملازمین کو پیش کردہ دیگر "نرم" فوائد حاصل نہیں کرتے ہیں۔ (کچھ عارضی ایجنسیاں طویل مدتی ملازمین کو فوائد پیش کرتی ہیں۔)

  • آپ کے کاروبار میں تبدیلی کی ضرورت کے ساتھ عملے کی سطح کو بہترین رکھنے کی لچک۔ عارضی کارکن مجموعی طور پر عملے کے اخراجات کو کم کرنے میں مدد کرتے ہیں، کیونکہ ان کی موجودگی آپ کے باقاعدہ ملازمین کو مکمل طور پر نتیجہ خیز بنا سکتی ہے، لیکن زیادہ کام نہیں کرتی۔

  • ممکنہ مستقبل کی خدمات کو "آزمانے" کی صلاحیت۔ کچھ کمپنیاں آزمائشی مدت کے لیے نام نہاد temp-to-hire کارکنوں کی خدمات حاصل کرتی ہیں تاکہ یہ سیکھ سکیں کہ آیا ان کے پاس وہ مہارتیں اور شخصیت ہیں جو ملازمت کا تقاضا کرتی ہیں۔

  • عارضی ایجنسیاں عام طور پر ایک اضافی فیس وصول کرتی ہیں جب آپ مستقل طور پر ان کے کارکنوں کی خدمات حاصل کرتے ہیں۔ اس کے باوجود، کچھ کمپنیاں غلط ملازمت کے امیدواروں کو آنکھیں بند کرنے کے لیے اس تشخیصی طریقہ کو ترجیح دیتی ہیں۔

  • ہو سکتا ہے آپ کی کمپنی کے پاس تجربہ اور مہارت نہ ہو۔ خوش قسمتی سے، آج کل، کمپنیاں قلیل مدتی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے عارضی بنیادوں پر کمپیوٹر ماہرین، تخلیقی لوگوں اور یہاں تک کہ سینئر ایگزیکٹوز کی خدمات حاصل کرتی ہیں۔

  • اچھی طرح سے تربیت یافتہ اور پہلے سے اسکرین شدہ صلاحیتیں جب ان کی عملہ ایجنسی ان کی تربیت اور اسکریننگ کرتی ہے۔ آپ ایجنسیوں کے باہر بھی صحیح ملازم تلاش کر سکتے ہیں۔ مثال کے طور پر اعلیٰ تعلیم یافتہ ریٹائر ہونے والے، بعض اوقات قلیل مدتی اسائنمنٹس تلاش کرتے ہیں۔

عارضی عملے میں SBMC کے فوائد؟

آج کا بدلتا ہوا کاروباری ماحول آپ کے عملے کی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے جدید حل فراہم کرتا ہے۔ SBMC  ریسورس مینجمنٹ سروسز (ہندوستان میں عارضی عملہ کی خدمات) پیش کرتا ہے، جہاں ہم کلائنٹس کو اپنے عملے کو اپنے پے رول پر رکھنے میں مدد کرتے ہیں اور ہم مکمل طور پر ایسے عملے کے لیے ملازمین کے فائدے کے منصوبوں کا نظم کرتے ہیں۔ ہم عارضی خدمات پر ان ملازمین کے لیے ضروری قانونی ڈیٹا کا بھی انتظام کرتے ہیں۔ ہم کمپنی کے عملے اور عارضی عملے کے درمیان ملازمین کے فوائد میں برابری کو یقینی بنانے کے لیے گاہکوں کی ضروریات کے مطابق صنعتی معیاری فوائد بھی فراہم کر سکتے ہیں۔

ان عارضی عملے کی خدمات کی پیشکش کرتے ہوئے، SBMC  BFSI، کنزیومر ڈیریبلز، ریٹیل، ٹیلی کام، کیمیکل، مینوفیکچرنگ اور ہیلتھ کیئر سیکٹرز، مینوفیکچرنگ اور صحت کے شعبے میں سرکردہ ناموں کی ضروریات کو پورا کرتے ہوئے کئی صنعتوں میں کام کرتا ہے۔ .

صحیح لوگوں، ثابت شدہ عمل اور ٹیکنالوجی میں صحیح سرمایہ کاری کا مجموعہ ہمیں اپنے کلائنٹس کے لیے کاروباری پیداواری صلاحیت کو بڑھانے کے قابل بناتا ہے۔ وہ ہندوستان میں اپنے عارضی عملے کی ضروریات کو ہمارے پاس آؤٹ سورس کرتے ہیں (ہم بھرتی کرنے والی فرم نہیں ہیں) اور اس سے وہ اپنے کاموں اور اپنے بنیادی کاروبار کو بڑھانے پر بہتر توجہ مرکوز کر سکتے ہیں۔

عمل

اپنے مؤکلوں کو ان کے عارضی عملے کی ضروریات کو آؤٹ سورس کرنے کے قابل بنانا

 

خدمات


ہم پیش کرتے ہیں

اپنے مؤکلوں کو ان کے عارضی عملے کی ضروریات کو آؤٹ سورس کرنے کے قابل بنانا

SBMC کی طرف سے عارضی عملے کی خدمات کی جھلکیاں

 

 

  • عارضی ملازمین جو SBMC  رولز پر رہیں گے

  • ہم تمام معیاری معاہدہ کے طریقہ کار کا انتظام کریں گے۔

  • پے رول اور پرسنل ایڈمنسٹریشن

  • قانونی تعمیل، قانونی ادائیگیوں کی ترسیل اور دیگر متعلقہ انتظامیہ۔

  • ESIC اور EPF اسکیموں کے تحت ملازمین کی رجسٹریشن

 

 

فوائد

عارضی عملہ کی خدمات پیش کرتے وقت پیش کردہ معیاری فوائد یہ ہیں۔

عارضی عملے کی خدمات کی پیشکش کرتے وقت پیش کیے جانے والے معیاری فوائد شامل ہیں۔

عارضی اسٹافنگ پر لیے گئے کلائنٹ اسٹاف کو دوسرے اسٹاف کی طرح فوائد حاصل ہوں گے۔

SBMC کے ذریعہ تمام ملازمین کے HR فوائد کی انتظامیہ کا خیال رکھا گیا ہے۔

چھوڑنے کی پالیسی

عارضی عملہ مستقل عملے کی طرح فوائد کے لیے اہل ہے، لیکن منتظم کی پریشانیوں کے بغیر

ریٹائرل فوائد کی پالیسی

معاوضے اور دعووں کی پالیسی

 

 

رپورٹس جو ہم کلائنٹ کو فراہم کرتے ہیں۔

ہر ملازم کے لیے CTC پر مبنی تنخواہ کا بیان

معاون چالان / ریٹرن کے ساتھ ہر مہینے کے لیے تعمیل کی تصدیقی رپورٹ

فی ملازم رکھی ہوئی رقم کی تفصیلات

ملازمین کے لیے قرض اور پیشگی رجسٹر

تنخواہ کے رجسٹر کی تفصیلات

فراہمی اور ادائیگی کے لیے دوبارہ ٹرائلز کی ذمہ داری

علیحدہ ملازمین کی صورت میں مکمل اور حتمی تصفیہ

 

سٹرکچرڈ اسٹافنگ سلوشنز یا تھرڈ پارٹی پے رول سروسز

 

جس طرح سے ہم نے اپنے عملے کے حل کو تشکیل دیا ہے، آپ کو بس ہمیں گرین سگنل دینا ہے، اور آپ اپنی پیداواری صلاحیت کو راتوں رات بڑھتے ہوئے دیکھیں گے۔ ہماری ثابت شدہ بھرتی، پے رول اور تعمیل کے طریق کار آپ کے کاروبار کے ساتھ پیمانے پر ہیں اور آپ کے لیے بینچ مارک شدہ عملے کے حل فراہم کرتے ہیں۔

 

 •   _cc781905-5cde-3194-bb3b-c575d-1356_bad 94-bb3b-136bad5cf58d_  _cc781905-5cde-3194 -bb3b-136bad5cf58d_ آسانی سے قابل فہم عمل اور آسان SLAs جو آپ کے لیے جہاز میں آنا آسان بناتے ہیں۔

 •   _cc781905-5cde-3194-bb3b-c575d-1356_bad 94-bb3b-136bad5cf58d_   تجربہ کار بھرتی ٹیم جو آپ کے لیے تیزی سے ماخذ، جانچ، انتخاب اور ٹیم تشکیل دے سکتا ہے۔

 •   _cc781905-5cde-3194-bb3b-c575d-1356_bad 94-bb3b-136bad5cf58d_   بڑا اور خصوصی عملہ ایف ایم سی جی، ایف ایم سی ڈی، ریٹیل، ٹیلی کام اور فنانس کے لیے ڈیٹا بیس۔ ہمارے پاس آپ کا سٹاف ہے 3194-bb3b-136bad5cf58d_   _cc781905- 5cde-3194-bb3b-136bad5cf58d_   _cc781905-5cde-3194-bb3b-136bad5cf58cf58d-136bd136_bd5cc bad5cf58d_   آپ کا انتظار کر رہا ہے۔

 •   _cc781905-5cde-3194-bb3b-c575d-1356_bad 94-bb3b-136bad5cf58d_   غلطی سے پاک ، انتہائی محفوظ، اور لچکدار پے رول مینجمنٹ سسٹم جو ملازمین کو وقت پر ادائیگی کرتا ہے۔

 •  _cc781905-5cde-3194-bb3b-c958d_c958d_c958d_ 4-bb3b-136bad5cf58d_   طاقتور اور ثابت شدہ کمپیوٹرائزڈ سسٹم جس میں سیلف سروس پورٹلز، استفسار کے انتظام کا نظام، ہیلپ ڈیسک، اور آپ کے انتظام کے لیے MIS شامل ہیں۔

 •  _cc781905-5cde-3194-bb3b-c958d_c958d_c958d_ 4-bb3b-136bad5cf58d_   مکمل تعمیل کا انتظام جو کم از کم اجرت، PF، ESIC، اور لیبر قوانین کا خیال رکھتا ہے۔ آپ ہیں    94-bb3b-136bad5cf58d_   _cc781905-5cde- 3194-bb3b-136bad5cf58d_ ہر وقت 100% محفوظ ہے۔

 •   _cc781905-5cde-3194-bb3b-c575d-1356_bad 94-bb3b-136bad5cf58d_   مکمل اور ثابت شدہ ایسوسی ایٹ انتظامیہ جو آپ کے لیے کام کرنے والے ہمارے عملے کو خوش رکھتی ہے۔

bottom of page